为进一步贯彻落实国家及公司资助政策，加强家校沟通，深入了解家庭经济困难员工的资助情况，全面做好家庭经济困难员工精准帮扶工作。7月10日，公司党委副书记孙研红、辅导员王欣然赴德州开展家庭经济困难员工家访活动。

　　此次家访工作，一方面为贫困生家庭送去慰问品等物质资助，另一方面也与家长和员工展开亲切的交谈彰显公司人文关怀。走访中老师们详细了解并实地考察员工的家庭收入来源与家庭成员状况；向员工家长宣传学校贫困生资助、助学金等资助政策；沟通员工在校学习与生活日常情况并征求对于资助工作的相关意见；针对员工求学及就业规划给予建议，勉励员工自强自立，用奋斗砥砺自我，使家长深入理解学校在资助育人、人才培养、员工成长等方面的举措，从而凝聚家校合力，共筑员工成长成才。

　　暑期走访家庭经济困难员工已成为资助育人过程中的重点工作，是落实立德树人根本任务和做好老员工思想政治教育的有效途径。通过家访，将关心关爱送到家长员工心中，形成家校育人合力，精准落实国家、学校各项资助政策，进一步提升了资助育人成效。

　　（审核 孔德滕）